You are currently viewing Πρόσθετη Εργασία

Πρόσθετη Εργασία

ΜΕΡΙΚΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ

Τι είναι πρόσθετη εργασία και πως αμείβεται στη μερική απασχόληση;

Πρόσθετη εργασία είναι η εργασία που παράσχει ένας εργαζόμενος μερικής απασχόλησης πέραν της συμφωνημένης μέχρι τη συμπλήρωση του πλήρους ημερήσιου ωραρίου (8 ώρες ανά ημέρα σε περίπτωση πενθήμερης απασχόλησης και 6 ώρες και 40 λεπτά ανά ημέρα σε περίπτωση εξαήμερης απασχόλησης), και αμειβόμενη με προσαύξηση 12% επί της συμφωνηθείσας αμοιβής.

Αυτό σημαίνει ότι αν ένας εργαζόμενος έχει πενθήμερη σύμβαση και εργάζεται 6 ώρες ανά ημέρα, το ανώτατο όριο που μπορεί να παράσχει ως εργασία είναι οι 8 ώρες ανά ημέρα και οι 2 επιπλέον ώρες αποτελούν πρόσθετη εργασία. Οι 2 επιπλεόν αυτές ώρες θα πρέπει να πληρωθούν από τον εργοδότη με προσαύξηση 12% επί του ωρομισθίου του.

Τι ορίζει ο νόμος αν δε θέλω να παράσχω πρόσθετη εργασία;

Αν παραστεί ανάγκη για πρόσθετη εργασία πέρα από τη συμφωνηθείσα ο εργαζόμενος έχει υποχρέωση να την παράσχει, αν είναι σε θέση να το κάνει και η άρνησή του θα ήταν αντίθετη με τη καλή πίστη. Αν παρασχεθεί εργασία πέραν της συμφωνημένης, ο μερικώς απασχολούμενος δικαιούται αντίστοιχης αμοιβής με προσαύξηση δώδεκα τοις εκατό (12%) επί της συμφωνηθείσας αμοιβής για κάθε επιπλέον ώρα εργασίας που θα παράσχει. Ο μερικώς απασχολούμενος μπορεί να αρνηθεί την παροχή εργασίας πέραν της συμφωνημένης, όταν αυτή η πρόσθετη εργασία λαμβάνει χώρα κατά συνήθη τρόπο.

ΕΚ ΠΕΡΙΤΡΟΠΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ

Τι είναι πρόσθετη εργασία και πως αμείβεται στην εκ περιτροπής απασχόληση;

Πρόσθετη εργασία είναι η εργασία που παράσχει ένας εργαζόμενος εκ περιτροπής απασχόλησης πέραν της συμφωνημένης. Αφού ο εργαζόμενος με καθεστώς εκ περιτροπής απασχόλησης εργάζεται 8 ώρες την ημέρα, πρόσθετη εργασία θεωρείται η απασχόληση του σε ημέρα πέραν των αρχικώς ορισθεισών.

Δηλαδή αν ένας εργαζόμενος έχει σύμβαση εκ περιτροπής απασχόλησης για 3 ημέρες την εβδομάδα, η έκτακτη παρασχείσα εργασία σε άλλη ημέρα της ίδιας εβδομάδας, θεωρείται πρόσθετη εργασία και αμείβεται με προσαύξηση 12%.

Αυτό σημαίνει ότι αν ο εργαζόμενος έχει εκ περιτροπής σύμβαση με μία εταιρεία Δευτέρα-Τετάρτη και εργαστεί εκτάκτως την Πέμπτη, τότε θα λάβει για την Πέμπτη το ημερομίσθιο του προσαυξημένο κατά 12%.

Αφήστε μια απάντηση